Кузбасс становится эпицентром беспрецедентного эксперимента: участники специальной военной операции получили возможность мгновенно превратиться в муниципальных служащих. 29 октября региональные депутаты утвердили революционное решение, которое кардинально меняет правила игры в сфере государственного управления.
Военный опыт засчитывается как чиновничий стаж
Принятый законодательный акт устанавливает невиданные ранее преференции для военнослужащих. Время, проведенное в зоне боевых действий, теперь автоматически засчитывается как полноценный опыт муниципальной службы. Такое решение открывает прямую дорогу к руководящим креслам в администрациях муниципальных образований.
Согласно действующему региональному законодательству «О некоторых вопросах прохождения муниципальной службы», претенденты на высшие административные посты должны обладать минимальным двухлетним опытом работы в муниципальной сфере. Теперь этот барьер для участников СВО фактически снесен.
Федеральная инициатива застопорилась, регионы действуют самостоятельно
Концепция предоставления особых привилегий военнослужащим при трудоустройстве на государственные и муниципальные должности впервые прозвучала 11 июля из уст заместителя председателя Государственной думы от «Единой России». Однако федеральный уровень так и не смог довести идею до логического завершения — соответствующий общероссийский закон остается в подвешенном состоянии.
Региональные власти решили не ждать милостей от центра и взяли инициативу в свои руки. Воронежская, Псковская, Пензенская области и Ставропольский край уже внедрили аналогичные механизмы льготного трудоустройства. Ярославская область и Республика Марий Эл активно готовят собственные версии подобных законопроектов.
Образовательная планка остается неприступной
В то время как множество субъектов федерации идут по пути максимального упрощения требований, снижая образовательные стандарты для участников СВО, Кемеровская область демонстрирует принципиально иную позицию. Местные депутаты категорически отвергли предложения о послаблениях в сфере образования.
Наличие высшего образования в Кузбассе по-прежнему является железным условием для всех претендентов на высшие муниципальные должности, независимо от их военного опыта. Такой подход создает уникальную ситуацию: военнослужащие получают льготы по стажу, но образовательные требования остаются на прежнем уровне.
Любопытно, что этот прорыв в карьерных возможностях происходит на фоне существенного сокращения финансовых выплат контрактникам в регионе — ранее размер денежных компенсаций был урезан практически в пять раз.
